Vous pensiez que tous les entretiens d’embauche se ressemblent ? Certainement pas chez Heineken !
Dans le cadre du recrutement d’un nouveau stagiaire, des entretiens d’embauche un peu particuliers ont été proposés pour départager les 1734 candidats. Lassée d’entendre toujours les mêmes discours, la société Heineken à eu l’idée de concocter le premier entretien d’embauche auquel il est impossible de se préparer.
A l’issue de ces trois épreuves pour le moins déstabilisantes, le grand gagnant a ensuite appris la bonne nouvelle alors qu’il se trouvait en plein milieu de la pelouse du stade de la Juventus de Turin.
